37 / 44
35
Skal de ansatte i en mediebedrift som Dram-
mens Tidende fotograferes byr det på andre
utfordringer og muligheter enn når de ansatte
på Protan skal fotograferes. De ansatte i Dram-
mens Tidende fremstår med egne profiler og
korte tekster som forteller om den enkeltes
interesser og hva som har gjort inntrykk på
dem. Bildene er i svart/hvitt og fremhever
individualitet fremfor posisjon og rolle på
arbeidsplassen. Målsettingen for Protan er
«Med stolthet levere innovative tak, membraner,
ventilasjonssystemer og tekniske tekstiler som
sikrer kundens verdier.»
Fotografens løsning er
å overføre innovasjonsaspektet til sine bilder;
fotografiene formidler inntrykket av en enga-
sjert og lystig arbeidsgjeng som opptrer som i
et veldreid og regissert skuespill som skal frem-
heve dem selv som bedriftens viktigste kapital
til innovasjon og produktene de arbeider med
ut fra sine ulike roller fra salgsmedarbeidere til
gutta på gølvet foran hyllene med varer, klar til
å kjøre dem ut på truck.
Drammens Tidende «omdømmekampanje» | 2011 | Fotograf: Pia